1.成長來自什麼?胸懷千萬裏,心思細如絲。
2.有壓力,才稱得上是工作,不然就是玩耍。既然工作難逃壓力,就要有一套方法來管理流程,也就是紀律。
3.“跆拳道打得好,一定是馬步蹲得紮實;少林寺和尚功夫千變萬化,是挑了多少年水上山。”
4.“做一個主帥,用行動表現,勝過一百篇演講。美麗的詞藻,倒不如以身作則。我認為員工對經營層的信任都是從這方麵開始的。”
5.不為物欲,不為虛名,享受工作,享受挑戰,除非太陽不再升起,否則不能不達到目標。
6.在快速成長的企業,領袖應該要多一點霸氣。
7.沒有希望,隻有欲望,人就完了。
8.走出實驗室,沒有高科技,隻有執行的紀律。
9.錯誤並不可怕,可怕的是一再犯同樣的錯誤。
10.不懂就要問,想要保住麵子的人,最後連裏子都會輸掉。
11.“創新”將是以知識融合經驗,提升製造科技的“核心競爭力”。